一、被拖欠工资人员要齐心,组织起来先共同找老板协商发放工资事宜,要老板拿出诚心,拿出计划,许出期限,给每位欠薪者写下规范的欠条,如果老板心诚,给他一定时间筹款,如不心诚,住在公司要他管吃住,等待他的结果,并说明将走法律程序讨要工资。
二、当地政府劳动行政管理部门是专管劳务纠纷的部门,可以同时向劳动行政管理部门的劳动监察大队投诉,请求查处开发商,督促、协调开发商发给工资。
三、如果劳动监察大队处理后没有结果,就向当地劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请,讨要工资。
四、在提出仲裁申请的同时,可到县政府信访部门投诉,找政府主管领导如实反映情况,要求解决你们的困难和问题,引起他们的重视,得到他们的关注、支持,督促相关部门抓紧时间,加大力度为你们办理相关事宜。
五、假若劳动争议仲裁委员会仲裁后,开发商如不上诉,也不履行职责及仲裁结果,待期限满了后,你们就向当地人民法院提起诉讼,申请人民法院强制执行,讨回你们被开发商拖欠的工资。
讨要被拖欠的工资,一定要注意合情、合理、合法,千万不要做出过激举功,违法讨要。在依靠自己的力量无法讨要到的情况下,可以寻求法律维护自己的合法权益,帮助追讨回自己辛辛苦苦劳动挣得而被拖欠的工资。
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